동적 및 정적 작업. 동적 작업(DR)

업무 효율성을 향상시키는 방법. 합리적인 일과 휴식 체제의 요소 *.

노동은 개인의 문화적, 사회경제적 필요를 충족시키기 위한 개인의 의도적인 활동입니다. 개인의 업무 활동의 성격과 조직은 변화에 큰 영향을 미칩니다. 기능 상태인간의 몸.

다양한 형태의 노동활동은 육체노동과 정신노동으로 구분된다.

육체 노동 (일)은 사람이 수행하는 일입니다.

"사람-도구" 시스템의 에너지 기능. 육체 노동에는 상당한 양의 작업이 필요합니다. 근육 활동. 동적과 정적의 두 가지 유형으로 나뉩니다.

동적 작동우주에서의 인체, 팔, 다리, 손가락의 움직임과 관련됩니다. 정적 - 하중이 적용됨 상지, 짐을 잡을 때, 서 있거나 앉아있는 동안 작업을 수행할 때 몸과 다리의 근육. 사람 근육의 2/3 이상이 작업 과정에 관여하는 역동적인 육체 노동을 일반이라고 하며, 사람 근육의 2/3~1/3이 작업에 참여합니다(단지 근육만). 신체, 다리, 팔) - 지역적이며 국부적으로 역동적인 신체 작업은 근육의 1/3 미만을 사용합니다(예: 컴퓨터 타이핑).

작업의 물리적 심각도는 노동 활동 중 에너지 비용에 따라 결정되며 다음 범주로 나뉩니다. 중등도그리고 힘든 육체적 노동.

에너지 소비가 140-174 J/s인 I b, 작업 수행

앉거나 서거나 걷고 약간의 신체적 노력이 필요합니다.

중등도의 육체 노동(범주 II)도 두 가지 하위 범주로 나뉩니다. II a, 에너지 소비량이 175-232 J/s인 작업, 지속적인 걷기, 작은(최대 1kg) 제품 또는 물체 이동과 관련된 작업 서 있거나 앉은 자세 및 특정 요구 사항 육체적 노력; II b, 에너지 소비량이 233-290 J/s인 작업, 걷고, 움직이고, 최대 10kg의 무거운 물건을 운반하는 작업과 적당한 육체적 노력이 수반됩니다.

무거운 육체 노동(범주 III)은 290J/s 이상의 에너지 소비가 특징입니다. 이 범주에는 지속적인 움직임, 상당한 무게(10kg 이상)의 이동 및 운반, 엄청난 육체적 노력이 필요한 작업이 포함됩니다.

육체 노동은 주로 가장 간단한 수공구를 사용하여 육체적 노력을 지출하는 노동입니다.

육체 노동은 근로자의 낮은 기계 및 전력 공급, 소규모 기계화의 효과적인 수단 부족, 작업 생산을 위한 구식 기술 사용 및 산업의 특성과 관련된 특성으로 인해 발생합니다. 다양한 작업 기술(예: 구조물을 조립할 때 수작업) 많은 분량복합 화합물을 갖는 다양한 원소). 대량의 화물을 이동해야 하는 필요성과 이와 관련된 다양한 유형의 적재 및 하역, 운송, 해체 및 조립 작업과 같은 기능으로 인해 육체 노동 수준이 크게 증가합니다. 육체 노동은 무거운 짐이 특징입니다. 근골격계그리고 기능적 시스템(심혈관, 신경근, 호흡기 등). 근육 시스템을 개발하고 자극합니다. 대사 과정, 그러나 낮은 생산성으로 인해 사회적으로 효과적이지 않습니다. 관련된

악화되는 상황 부정적인 측면육체 노동은 이러한 모든 과정이 일반적으로 야외, 불리한 기후 조건에서 충분한 세트사회 서비스.

육체 노동은 기계화된 작업 수단(철강 작업자, 로더, 야채 재배자 등의 작업) 없이 이루어지며 하루에 17~25MJ(4000~6000kcal) 이상 증가된 에너지 비용이 필요합니다. 근육 시스템을 발달시키고 신체의 대사 과정을 자극하지만 동시에 사회적으로 효과적이지 않고 생산성이 낮으며 긴 휴식이 필요합니다.

기계화 노동은 무거운 육체 노동에 비해 근육 부하가 감소하고 더 ​​복잡한 행동 프로그램이 특징인 노동 활동 유형입니다. 기계화 노동은 근육 부하의 특성을 변화시키고 활동 프로그램을 복잡하게 만듭니다. 작은 근육 그룹에 가해지는 부하가 증가하고 움직임의 정확성과 속도에 대한 요구 사항이 증가합니다. 기계화 생산 조건에서는 근육 활동량이 감소하고 원위 사지의 작은 근육이 작업에 참여하여 메커니즘을 제어할 때 필요한 움직임의 더 빠른 속도와 정확성을 제공해야 합니다. 기계화된 노동의 전형적인 예는 금속 가공 기계 작업자(터너, 밀링 머신, 대패)의 작업입니다. 이러한 형태의 노동을 통해 근로자의 에너지 비용은 하루 12.5-17MJ(3000-4000kcal)입니다. 기계화 노동 전문직에는 특별한 지식과 기술이 필요한 경우가 많습니다. 단순하고 대부분 지역적인 행동의 단조로움, 업무에서 인식되는 단조로움과 적은 양의 정보는 업무의 단조로움을 초래합니다. 프로그래밍(정신적) 노동 활동이 최소화됩니다.

세 가지 기능에 관계없이 기계화는 기술 개선, 품질 개선 및 개선을 가능하게 한다는 점에 유의해야 합니다.

노동 생산성. 동시에 서비스 메커니즘에는 설계에 대한 지식과 특정 정신적 부하가 필요합니다. 이는 기계 노동과 단순 육체 노동을 크게 구별합니다.

기계화 노동으로의 전환은 노동 기능의 단순화와 근로자의 자격 저하를 동반할 수 있다는 점을 명심해야 합니다. 이는 특히 보조 성격의 수동 기계화 및 기계화 노동에 일반적입니다.

컨베이어 노동은 컨베이어를 기반으로 한 지속적인 생산 조직 시스템으로, 가장 간단한 단기 작업으로 나누어 부품의 이동이 자동으로 수행됩니다. 이는 서로 다른 단계를 거치는 여러 객체에 대한 작업을 동시에 독립적으로 수행하여 생산성을 높이기 위해 영향의 전체 프로세스를 일련의 단계로 나누는 객체에 대한 작업 조직입니다. 컨베이어는 이러한 조직의 단계 사이에서 물체를 이동시키는 수단이라고도 합니다.

이렇게 생산 공정을 단순 작업으로 나누면 한 작업자가 도구를 교체하고 부품을 다른 작업자에게 전달하는 데 시간을 낭비하지 않고 작업을 수행할 수 있으며, 이러한 생산 공정의 병렬화를 통해 하나의 제품을 생산하는 데 필요한 작업 시간을 줄일 수 있습니다. 이 생산 시스템의 단점은 노동의 단조로움이 증가한다는 것입니다.

조립 라인에서의 작업은 훨씬 더 단조롭고 엄청난 속도로 유명합니다. 조립 라인에서 일하는 개인은 하나 또는 두 가지 작업을 수행합니다. 그는 다른 일꾼들로 구성된 사슬의 연결고리이기 때문에 그의 각 움직임은 엄격하게 정의된 시간에 이루어져야 합니다. 이것이 매우 지친다는 것을 이해하는 것은 어렵지 않습니다. 단조로움과 엄청난 작업 속도로 인해

피로.

컨베이어 형태의 노동은 주어진 리듬과 템포에 따라 참가자의 동시 작업이 필요합니다. 더욱이 직원이 작업에 소비하는 시간이 적을수록 작업은 더욱 단조롭고 유지 관리는 더욱 단순해집니다. 단조로움은 조기 피로와 신경 피로로 표현되는 조립 라인 작업의 부정적인 결과 중 하나입니다. 이 현상은 분석기의 흥분성을 감소시키고 주의를 산만하게 하며 반응 속도를 감소시켜 결과적으로 빠르게 피로해지는 단조로운 반복 자극의 영향으로 발생하는 피질 활동 억제 과정의 우세에 기반합니다. 들어갑니다.

반자동 및 자동 생산의 노동은 에너지 소비가 적으므로 조립 라인 생산보다 노동 강도가 낮습니다. 작업은 주기적으로 메커니즘을 서비스하거나 처리 중인 재료를 공급하고 메커니즘을 켜거나 끄는 간단한 작업을 수행하는 것으로 구성됩니다. 반자동 생산은 전적으로 메커니즘에 의해 수행되는 노동 대상을 직접 처리하는 과정에서 사람을 제외합니다.

자동화된 형태의 노동의 생리학적 특징은 발생하는 문제를 제거하기 위한 직원의 지속적인 행동 준비와 반응 속도입니다. 이러한 "운영 기대"의 기능적 상태는 피로 정도에 따라 다르며 작업에 대한 태도, 필요한 조치의 긴급성, 다가오는 작업의 책임 등에 따라 달라집니다.

정신 작업은 정보 수신 및 전송과 관련된 작업을 결합하여 사고, 주의 및 기억 과정의 활성화를 필요로 합니다. 정신적 작업은 대량의 다양한 정보를 처리하고 분석하는 것으로 구성되며 그 결과 기억과 주의력, 빈도의 동원이 이루어집니다. 스트레스가 많은 상황. 그러나 근육 부하는 일반적으로 미미하며 일일 에너지 소비량은 10-11.7MJ입니다.

(2000-2400 kcal) 하루. 이러한 유형의 작업은 운동 활동(운동저하증)이 크게 감소하여 심혈관 병리를 유발하는 것이 특징입니다. 장기간의 정신적 스트레스는 정신을 우울하게 만들고 주의력과 기억력을 손상시킵니다. 정신 작업의 주요 지표는 중추 신경계에 가해지는 부하를 반영하는 긴장입니다. 정신 노동의 형태는 운영자, 관리, 창작 작업, 의료 종사자 작업, 교사, 학생 및 학생 작업으로 구분됩니다. 노동 과정의 조직, 작업량의 균일성, 정서적 스트레스 정도가 다릅니다. 정신적 작업은 다음과 같은 형태로 표현됩니다.

운영자 노동. 현대의 다단계 생산 환경에서는 기술 라인 운영에 대한 관리 및 통제 기능, 제품 유통 프로세스 및 고객 서비스가 가장 중요합니다. 예를 들어, 도매 창고 관리자나 슈퍼마켓의 최고 관리자의 업무에는 내부에서 많은 양의 정보를 처리하는 작업이 포함됩니다. 짧은 시간신경 정서적 긴장이 증가했습니다. 운영자 노동은 기계, 장비 및 기술 프로세스의 제어와 관련됩니다. 작업자는 인간-기계 시스템이 아닌 인간-기계 시스템에서 작업하는 모든 사람입니다. 운영자 직업은 작은 크기의 차별 대상에 대한 인식, 광학 기기, 비디오 디스플레이 터미널 작업과 관련된 시각 분석기에 대한 높은 부하가 특징입니다. 화면의 알파벳, 디지털 및 그래픽 정보를 읽고 편집합니다. 청각 분석기에 가해지는 부하는 청각 간섭이 있을 때 단어의 명료도에 따라 달라집니다. 음성 장치에 가해지는 부하는 전화 교환원, 항공 교통 관제사 등의 교환원 직업에 있어서 일반적입니다.

관리 작업은 관리 및 관리 기능을 수행하는 일종의 노동 활동, 운영 및 작업입니다.

조직에서의 관리. 경영진 업무 활동의 전문적 특성은 이 그룹이 정보량의 과도한 증가, 처리 시간 부족, 물질적 중요성 증가 및 의사 결정에 대한 개인적인 책임으로 인한 요인에 의해 지배된다는 것을 나타냅니다. 현대 사업가이자 리더는 다양한 자질(조직, 비즈니스, 개인)과 경제, 경영, 기술, 심리학에 대한 광범위한 지식이 필요합니다. 이 작업은 비표준 솔루션, 불규칙한 작업량, 복잡한 대인 관계, 주기적인 갈등 상황 발생이 특징입니다.

경영 업무는 매우 다양하므로 이 업무의 내용을 특징짓는 운영 및 절차를 명확하게 분류하고 유형화하기가 어렵습니다. 또한, 관리 업무의 범위는 지속적으로 확대되고 있으며, 한편으로는 관리 방법 및 적용 영역의 변화, 다른 한편으로는 새로운 기술의 사용 증가로 인해 운영 자체가 변화하고 있습니다. 정보를 저장, 전송, 축적 및 처리하는 기술적 수단. 컴퓨터 기술을 통해 운영 내용과 관리 업무 절차의 혁명적인 변화가 이루어지고 있으며, 이는 근본적으로 새로운 정보 기술의 도입을 가능하게 합니다.

창의적인 작업(과학자, 작가, 디자이너, 예술가, 화가). 가장 복잡한 형태로, 많은 양의 기억력, 긴장감, 주의력이 필요합니다. 신경 정서적 긴장 증가, 빈맥, 증가로 이어집니다. 혈압, ECG 변화 및 자율 기능의 기타 변화.

교사, 무역 및 의료 종사자, 모든 서비스 부문의 근로자, 학생의 업무 - 사람들과의 지속적인 접촉, 책임감 증가, 올바른 결정을 내리는 데 필요한 시간 및 정보 부족으로 인해 높은 긴장감이 발생합니다.

정서적 스트레스. 앉아서 큰 소리로 책을 읽으면 정신적 작업 중 일일 에너지 소비가 48% 증가합니다. 강의할 때 90%; 컴퓨터 운영자의 경우 90-100%. 게다가 뇌는 관성을 띠기 쉽습니다. 작업을 중단한 후에도 사고 과정이 계속되고 정신적 작업이 중단되지 않아 육체 노동보다 중추 신경계의 피로와 피로가 더 커집니다.

조건에서 현대 세계작업 활동을 촉진하는 장치(컴퓨터, 기술 장비)의 출현으로 사람들의 신체 활동은 지난 수십 년에 비해 급격히 감소했습니다. 이는 결국 사람의 기능적 능력 저하뿐 아니라 각종 질병으로 이어진다. 오늘날 순수 육체노동은 큰 역할을 하지 못하고 정신노동으로 대체되고 있다. 그러나 신체 활동의 증가를 특징으로 하는 육체 노동은 어떤 경우에는 부정적인 측면에서 볼 수 있습니다. 일반적으로 사람에게 필요한 에너지 소비가 부족하면 개별 시스템(근육, 골격, 호흡기, 심혈관)의 활동과 신체 전체의 활동이 환경과 불일치하고 면역력이 저하됩니다. 신진대사 저하. 동시에 과부하도 해롭다. 그러므로 정신노동과 육체노동을 병행하면서 건강을 증진시키는 체육교육을 실시하고 신체를 튼튼하게 하는 것이 필요하다. 육체적, 정신적 노동 과정에서 사람에게는 특정한 복잡한 감정이 발생합니다. 감정은 사람의 반응이다. 특정 조건. 그리고 생산 환경은 일반 사람의 복지와 성과에 긍정적 또는 부정적인 영향을 미치는 복잡한 요소입니다.

근무 조건은 생산 환경의 여러 요인이 복합적으로 작용하여

작업 과정에서 성능과 건강에 영향을 미칩니다. 위생 기준에 따라 작업 조건은 4가지 등급으로 구분됩니다. 1. 최적의 작업 조건은 노동 생산성을 최대화하고 인체에 대한 스트레스를 최소화합니다. 미기후 매개변수와 노동 과정 요소에 대한 최적의 표준이 확립되었습니다. 다른 요인의 경우 불리한 요인의 수준이 인구에 안전한 것으로 허용되는 수준을 초과하지 않는(배경 한도 내에서) 작업 조건이 조건부로 적용됩니다. 근로자의 건강이 보호될 뿐만 아니라 높은 노동생산성을 유지하기 위한 전제조건도 마련됩니다. 동시에, 이러한 작업 조건은 불리한 요인이 인구에게 안전하다고 인정되는 수준을 초과하지 않는 최적의 것으로 간주됩니다.

2. 허용되는 근무 조건. 이를 통해 유해한 영향은 작업장에 설정된 수준을 초과하지 않으며 신체 기능 상태의 가능한 변화는 휴식 중에 회복되며 근로자의 건강에 즉각적이고 장기적으로 부정적인 영향을 미쳐서는 안됩니다. 그리고 그들의 자손. 신체 기능 상태의 변화는 조절된 휴식 중에 또는 다음 교대 근무가 시작될 때 복원됩니다. 클래스 1과 2는 안전한 작업 조건에 해당합니다.

3. 위생기준을 초과하는 유해생산요소의 존재가 근로자의 신체와 그 자녀에게 악영향을 미치는 유해한 근로조건.

4. 위험한 작업 조건. 교대근무 중 유해 요인에 노출되면 생명에 위협이 되며, 심각한 형태의 급성 직업상 부상을 입을 위험이 높습니다.

개인의 노동 활동의 효과는 주로 노동의 대상과 도구, 신체의 성과, 작업장 조직, 작업 환경의 위생 요소에 따라 달라집니다. 효율성은 특정 시간에 수행되는 작업의 양과 질을 특징으로 하는 인체의 기능적 능력의 가치입니다. 작업 중에는 시간이 지남에 따라 변경됩니다. 동시에 작업 활동 과정에서 사람의 상태를 번갈아 가며 세 가지 주요 단계가 있습니다. 능력이 향상되는 단계; 지속 가능한 성과가 높은 단계; 성능이 저하되는 단계입니다. 노동 효율성을 높이는 중요한 요소는 다음과 같습니다. 1) 노동 훈련을 통해 기술과 능력을 향상시킵니다. 근력지구력, 작업 동작의 정확성과 속도가 증가하고 작업 완료 후 생리적 기능이 더 빨리 회복됩니다. 2) 작업장의 올바른 위치 및 배치, 편안한 자세와 노동 이동의 자유 보장, 인체 공학 및 공학 심리학의 요구 사항을 충족하는 장비 사용, 가장 효율적인 작업 프로세스 보장, 피로 감소 및 직업 위험 예방 질병; 3) 작업 과정에서 사람의 최적 자세는 높은 효율성과 노동 생산성을 보장합니다. 잘못된 자세는 정적 피로, 수행되는 작업의 질과 속도 저하, 위험에 대한 반응 감소로 이어지기 때문입니다. 4) 생산 과정을 구성할 때 사람의 인체 측정적 및 정신 물리학적 특성, 노력량과 관련된 능력, 수행되는 작업의 속도 및 리듬, 남성과 남성 간의 해부학적, 생리학적 차이를 고려해야 합니다. 여성; 5) 주기적으로 일과 휴식을 교대로 수행하면 성과의 안정성이 높아집니다.

가장 많은 것 중 하나 중요한 요소개인의 노동 활동의 효율성을 높이는 것은 노동 훈련의 결과로 기술과 능력이 향상되는 것입니다.

훈련은 모든 형태의 운동 활동에 완전성과 안정성을 부여하며 피로를 예방하는 중요한 수단입니다.

정신생리학적 관점에서 볼 때, 산업 훈련은 특정 직업을 가장 효과적으로 수행하기 위해 인체의 생리적 기능에 적응하고 그에 따른 변화를 일으키는 과정입니다.

훈련(훈련)의 결과로 근력과 지구력이 증가하고 작업 동작의 정확성과 속도가 증가하며 작업 완료 후 생리 기능의 회복 속도가 증가합니다.

높은 인간 성과를 유지하는 데 필수적인 역할은 합리적인 업무 및 휴식 체제를 확립하는 것입니다.

생산에는 작업 기간과 휴식 기간이 번갈아 나타나는 두 가지 형태가 있습니다. 소개:

· 근무일 중간에 점심 시간;

· 단기 규제 휴식.

점심 시간의 최적 기간은 작업장, 위생 시설, 식당 및 식품 유통 조직과의 거리를 고려하여 설정됩니다.

단기 휴식 기간과 횟수는 작업의 심각도와 강도를 고려하여 성과 역학 관찰을 기반으로 결정됩니다.

상당한 노력과 큰 근육의 참여가 필요한 작업을 수행할 때는 빈도는 낮지만 휴식 시간은 더 길게 하는 것이 좋습니다(10~12분).

특히 힘든 작업(야금술사, 대장장이 등)을 수행할 때는 15~20분 동안의 작업과 같은 시간의 나머지 작업을 결합해야 합니다. 많은 긴장과 주의가 필요한 작업, 빠르고 정확한 손 움직임(PC 조작자 등)의 경우 더 자주, 그러나 짧은 휴식(5~10분)이 권장됩니다.

규제된 휴식 외에도 작업과 작업 사이에 자발적으로 발생하는 작업 중단인 미세 일시 중지가 있습니다.

Micropause는 최적의 작업 속도와 높은 수준의 성능을 유지합니다.

작업의 성격과 심각도에 따라 미세한 휴식 시간은 작업 시간의 9~10%를 차지합니다.

신체의 높은 성능은 작업, 휴식 및 수면 기간의 합리적인 교대로 유지됩니다.

낮 동안 신체는 신체적, 신경정신적 스트레스에 다르게 반응합니다.

신체의 일일주기에 따라 아침 (8시에서 12시)과 오후 (14시에서 17시)에 가장 높은 성능이 관찰됩니다.

어린이의 경우 취학 연령정신 활동의 최적 상태는 10~12시간 간격으로 발생하며, 이 시간 동안 신체에 대한 정신 물리학적 지출이 최소화되면서 물질 동화의 효율성이 가장 높아집니다.

낮에는 일반적으로 12시에서 14시 사이, 밤에는 3시에서 4시 사이에 가장 낮은 성능이 관찰됩니다.

이러한 패턴을 고려하여 기업의 업무 교대, 교대 근무의 시작과 끝, 교육 기관의 수업 일정이 결정됩니다.

주중 작업 기간과 휴식 기간의 교대는 성과의 역학을 고려하여 규제해야 합니다. 가장 높은 성과는 작업 2일, 3일, 4일에 발생하며, 그 다음 주의 날에는 감소하여 작업 마지막 날에 최소로 떨어집니다.

월요일에는 과로로 인해 업무능력이 상대적으로 감소합니다.

합리적인 작업 및 휴식 체제의 요소는 산업 체조와 기능적 음악을 포함한 정신 생리학적 하역을 위한 일련의 조치입니다.

산업체조는 이러한 현상에 기초를 두고 있다. 활동적인 휴식(I.M. Sechenov) - "피곤한 근육은 완전한 휴식이 아닌 다른 근육 그룹의 활동을 통해 성능을 빠르게 회복합니다."

그러나 힘든 작업이나 기온이 높은 작업 중에는 통풍이 잘되는 곳에서 수동적 휴식을 취하는 것이 더 적절합니다.

음악의 유익한 효과는 그것이 불러일으키는 긍정적인 감정적 분위기에 기초하며, 이는 모든 유형의 작업에 필요합니다.

산업 음악은 피로를 줄이고 직원의 기분과 건강을 개선하며 효율성과 생산성을 높이는 데 도움이 됩니다.

그러나 상당한 집중력이 필요한 작업, 정신적 작업, 고강도 작업, 비영구 작업장 및 열악한 위생 및 위생 환경 조건에서는 기능 음악을 사용하지 않는 것이 좋습니다.

최근에는 신경정신적 스트레스를 완화하고 피로를 퇴치하며 성능을 회복하기 위해 휴게실이나 심리안심실이 성공적으로 활용되고 있습니다.

4. 미기후의 개념, 매개변수. 산업 현장의 소기후*, 분류. 미기후 매개변수가 인간 복지에 미치는 영향. 인체의 온도 조절 *. 방정식 열 균형. 미기후 매개변수를 기록하는 방법 및 도구.

산업 현장의 미기후는 노동 과정에서 인체의 열 안정성에 영향을 미치는 산업 환경(온도, 습도, 압력, 풍속, 열복사)의 미기후 조건입니다.

연구에 따르면 사람은 560-950mmHg의 대기압에서 살 수 있습니다. 해수면의 대기압은 760mmHg입니다. 이 압력에서 사람은 편안함을 느낍니다. 대기압의 증가와 감소는 모두 대부분의 사람들에게 부정적인 영향을 미칩니다. 700mmHg 이하로 압력이 감소하면 산소 결핍이 발생하여 뇌와 중추 기능에 영향을 미칩니다. 신경계.

절대습도와 상대습도가 구분됩니다.

절대습도 A는 1m3에 포함된 수증기의 양입니다. 공기. 최대 습도 F max – 특정 온도(수증기압)에서 1m3의 공기를 완전히 포화시키는 수증기의 양(kg)입니다.

상대습도는 절대습도와 최대습도의 비율을 백분율로 나타낸 것입니다.

공기가 수증기로 완전히 포화된 경우, 즉 A = Fmax(안개 중)일 때 상대 공기 습도는 Φ = 100%입니다.

인체와 인체의 작업 조건은 실내를 둘러싼 모든 표면의 평균 온도에 영향을 받으며 이는 위생적으로 중요한 의미를 갖습니다.

또 다른 중요한 매개변수는 공기 이동 속도입니다. 온도가 높으면 풍속이 냉각을 촉진하고, 온도가 낮으면 저체온증을 촉진하므로 온도 환경에 따라 제한해야 합니다.

위생, 위생, 기상 및 미기후 조건은 신체 상태에 영향을 미칠 뿐만 아니라 작업 조직, 즉 직원 휴식 기간 및 빈도와 방 난방을 결정합니다.

따라서 작업 공간 공기의 위생적 매개변수는 생산의 기술 및 경제 지표에 중대한 영향을 미치는 물리적으로 위험하고 유해한 생산 요인이 될 수 있습니다.

신체의 체온 조절- 체온을 36.6~37.2°C 범위 내로 유지하는 생리적 과정. 평형을 유지하는 주요 방법은 열 전달입니다.

열 전달은 다음과 같은 방식으로 발생합니다.

1 . 열의 방사온도가 낮은 주변 표면과 관련된 인체. 이는 산업 환경에서 열 전달의 주요 경로입니다. 절대 영도(273°C) 이상의 온도를 갖는 모든 물체는 복사를 통해 열을 방출합니다. 사람은 주변 물체의 온도가 옷의 바깥층 온도(27~28°C)나 노출된 피부의 온도보다 낮을 때 열을 발산합니다.

2. 수행- 인체와 직접 접촉하는 물체로 열이 전달됩니다.

3. 전달- 공기를 통한 열 전달. 사람은 열을 전도하여 주변의 4-8mm 두께의 공기층을 가열합니다. 더 먼 층의 가열은 신체에 인접한 따뜻한 공기층이 더 차가운 공기층으로 자연적이고 강제적으로 대체되기 때문에 발생합니다. 공기가 이동하면 열 전달이 여러 번 증가합니다.

피부 표면과 상부 점막의 수분 증발 호흡기 - 상승된 공기 온도에서 열 전달의 주요 경로, 특히 복사 또는 대류에 의한 전달이 어려워지거나 중단될 때. 정상적인 조건에서는 땀샘의 적극적인 참여없이 수분 확산으로 인해 신체 표면 대부분에 눈에 띄지 않는 발한이 발생하여 증발이 발생합니다. 일반적으로 신체는 하루에 0.6리터의 수분을 잃습니다. 기온이 상승한 조건에서 육체 노동을 수행하면 발한이 증가하며 그 동안 손실되는 체액의 양은 교대 당 10-12 리터입니다. 땀이 증발할 시간이 없으면 피부를 축축한 층으로 덮어 열 전달에 기여하지 않으며 신체가 과열될 수 있는 조건이 만들어집니다. 이 경우 물과 염분이 손실됩니다. 이로 인해 신체가 탈수되고 미네랄 염과 수용성 비타민(C, B1, B2)이 손실됩니다. 이러한 수분 손실은 혈액을 농축시키고 염분 대사를 방해합니다.

~에 힘든 일기온이 상승하면 30-40g의 NaCl 염이 손실됩니다 (총 140g의 NaCl이 체내에 있음). 염분의 추가 손실은 근육 경련과 경련을 유발합니다.

생산 조건에서는 열(적외선) 복사가 존재할 수 있습니다(눈에 보이지 않는 전자기 복사). 원인은 가열된 신체입니다.

파장에 따라 단파, 중파, 장파로 구분됩니다. 공기를 통과하는 이 광선은 가열하지 않지만 고체에 흡수되어 복사 에너지가 열 에너지로 변합니다.

복사열 작용의 특성은 적외선 복사의 파장에 따라 달라집니다. 장파(1.4~10 마이크론)가 피부층에 흡수되어 타는 듯한 효과를 유발합니다. 단파는 몸 속 깊숙이 침투해 내장과 뇌, 혈액을 가열한다. 높은 습도와 함께 높은 온도에 장기간 노출되면 신체가 과열될 수 있습니다. 이 경우 사람이 발전합니다. 두통, 메스꺼움, 심계항진, 전반적인 약화, 구토, 발한, 빠른 호흡, 빈맥. 야외 작업 시 머리에 단파장 적외선을 조사하면 뇌수막염, 뇌염 등 뇌조직에 심각한 손상이 발생한다. 심한 경우에는 경련, 섬망, 의식 상실이 관찰됩니다. 이 경우 체온은 정상으로 유지되거나 약간 증가합니다.

열 항상성 조건 하에서 항상성 신체의 열 균형은 다음과 같은 표현으로 설명됩니다.

ΔQ = M - E ± C ± R ± K ± W = 0

여기서 ΔQ - 열 함량의 변화; M은 열 생산이고, 방정식의 나머지 항은 다양한 방식으로 신체에 의한 열이 외부 환경으로 전달되는 것입니다. 열적 쾌적성 조건에서 ΔQ = 0입니다.

여기에서는 열 항상성을 포함한 모든 유형이 특정 수준에서 특정 지표를 엄격하게 고정하는 것이 아니라 평균 값 주변의 변동으로 표현되는 항상성에 대한 필수적인 현대 이해를 즉시 규정해야 합니다. . 적어도 인간에 대한 이러한 근본적인 고려 사항은 실제로 인체의 열교환이 ​​극도로 불안정한 현상을 통해 확인됩니다.

O. Barton과 A. Edholm(1957)은 기상 조건과 연구 대상의 상태를 엄격하게 통제하는 특수 기후실에서 단기 연구를 수행하더라도 몇 시간 동안 열 안정성 상태에 도달하지 못한다고 지적합니다. 식 1은 완전한 열수지 방정식이지만, 그 구성요소의 진화생물학적 중요성은 전혀 동일하지 않습니다. 따라서 신체(M)의 열 생성은 열교환에 의해 유전적으로 결정되는 것이 아니라 생명 활동을 특징짓는 기본 과정의 결과입니다. 살아있는 유기체는 잘 알려진 열역학 방정식에 따라 발생하는 지속적인 신진대사와 에너지를 특징으로 합니다.

ΔН = ΔZ + TΔS

여기서 ΔН는 엔탈피의 변화입니다. 이는 화학적으로 변환된 에너지의 총 공급량을 측정한 것입니다. ΔZ는 열역학적 전위 또는 자유 에너지의 변화입니다. 이는 작업을 수행하는 데 유용하게 사용될 수 있는 시스템 엔탈피의 일부입니다. ΔS - 주어진 조건에 대한 엔트로피(열역학) 변화 - 분자간 힘 및 열 운동의 작용과 열 형태의 화학 물질의 위치 에너지 소실 측정값에 따른 시스템의 불확실성 측정값 ; T - °K(켈빈 온도).

그러므로 열 생산(M)의 원천은 신체에서 지속적으로 발생하는 대사 및 에너지 과정입니다. 에너지 물질이 분해되는 동안 고에너지 화합물에 축적된 에너지는 열(“1차 열”)의 형태로 소산되거나 하나 또는 다른 유형의 작업으로 변환되어 궁극적으로 열 에너지로 전환될 수 있습니다(그림 1). 1). 그러나 신체는 특정 유형의 작업(열 생산의 70%)으로 인해 주요 열을 받는 반면 열 방출은 30%에 불과합니다.

표 1. 체중 63kg인 성인의 다양한 기관에 의한 산소 소비량(Bord R., 1961)
오르간	무게, kg	동정맥 산소 차이, cm 3 /엘	산소 소비
			절대, cm 3 /분	상대적인
				센티미터 3 /(분·100g)	전체의 %
골격근
기타 신체 부위
몸 전체

열교환 조절 문제, 휴식 중 및 열 생산원 근육 운동. 열의 형성은 에너지 대사와 불가분의 관계가 있습니다. 정상적인 휴식 상태에서 열 생성량은 산화 과정(산소 소비)의 강도로 판단할 수 있습니다. 해당 데이터는 표에 나와 있습니다. 1.

휴식 시 열 생성에 가장 많이 기여하는 부분(58.8%)은 간, 뇌 및 골격근입니다. 동시에 처음 두 기관에는 높고 상대 지표에너지 대사(산소의 동정맥 차이와 기관의 상대적 소비); 동시에, 휴식 중인 근육의 대사율은 낮고 열 생산의 총 가치는 단순히 근육 조직의 상당한 질량에 의해 결정됩니다.

조직의 에너지 소비 구조(Ivanov K.P., 1972)에 따르면 하루 1600kcal(기초 대사 조건에서) 중 약 900kcal이 고에너지 ATP 결합 형태로 포착되고 215kcal은 비평형 이온을 유지하는 데 사용됩니다. 세포막 양쪽의 농도 , 415kcal은 단백질, 지질 및 다당류의 재생 과정을 보장하며 심장 근육과 호흡 근육의 수축에는 270kcal만 소비됩니다. 동시에 이러한 모든 과정은 효율성 값이 낮다는 특징이 있습니다. 예를 들어 단백질 합성 효율은 10-13%, 이온 수송 효율은 20%, ATP 합성 효율은 50% 등입니다. 따라서 "1차"의 축적 ” 및 “2차” 열이 발생합니다.

근육 운동을 수행할 때 근육의 에너지 대사가 급격히 증가합니다. 이는 휴식 중 및 수축 중 근육을 통해 흐르는 혈액의 미세한 양과 같은 간접적인 지표로 판단할 수 있습니다. 첫 번째 경우에는 840ml/와 같습니다. 분, 두 번째 - 12,500 ml/min은 근육 산소 소비량이 최소 5배 증가했음을 나타냅니다. 따라서 근육 활동 중 열 생산의 증가는 주로 골격근 조직에서 열 생성이 증가하기 때문입니다. 그러나 근육 활동을 제공하는 기관, 즉 뇌와 열 생산의 적절한 증가도 고려해야합니다. 척수, 심장, 호흡기 근육, 간 및 기타 기관.

열적 편안함의 조건에서 자발적인 근육 운동은 열 발생에서 가장 중요합니다. 왜냐하면 I.M. Sechenov가 훌륭하게 언급했듯이 (1863) "뇌 활동의 모든 무한한 외부 징후"가 그에 달려 있기 때문입니다. "일반적인" 인간 운동 활동 중 에너지 소비를 측정하면 서로 다른(때로는 중요한) 열발생 비용이 표시됩니다(Kandror I. S., 1968).

인간의 행동에 따라 몇 시간이 지나도 열 생산의 변화는 빠르고 상당한 정점의 형태를 취할 수 있습니다.

소기후 매개변수는 육체 노동의 심각성과 연중 시간을 고려하여 규제됩니다.

가벼운 작업의 경우 더 높은 온도와 더 낮은 공기 속도가 허용됩니다.

연중 따뜻한 기간(실외 온도 +10°C 이상) 동안 생산실 온도는 가벼운 작업의 경우 +28°C, 무거운 작업의 경우 +26°C를 넘지 않아야 합니다. . 실내 온도가 +25°C 이상인 경우 실내 온도는 +33°C까지 올라갈 수 있습니다.

공기 매개변수를 주기적으로 모니터링해야 합니다. 공기 온도는 기존 온도계로 결정됩니다. 공기 습도는 August 건습계를 사용하여 결정됩니다. 건식 및 습식의 두 가지 온도계로 구성됩니다. 건식 온도계와 습윤 온도계 사이의 온도 차이를 알면 각 장치에 부착된 특수 건습계 테이블을 사용하여 상대 공기 습도가 결정됩니다.

공기 이동 속도는 풍속계를 사용하여 결정됩니다. 컵(0.2~10m/s); 날개형(1~20m/s).

DSN 3.3.6 042-99에 따르면 " 위생 기준산업 시설의 미기후”는 인체의 열 상태에 대한 영향 정도에 따라 미기후 조건을 최적 조건과 허용 조건으로 구분합니다. 생산 현장의 작업 영역에 대해 수행된 작업의 심각도와 연중 기간을 고려하여 최적의 허용 가능한 미기후 조건이 설정됩니다(표 2).

최적의 미기후 조건은 사람에게 장기적이고 체계적인 영향을 미치면서 적극적인 체온 조절 작업 없이 신체의 열 상태를 보존하는 미기후 조건입니다. 웰빙과 열적 편안함을 유지하고 높은 수준의 노동 생산성을 창출합니다(표 2).

사람에게 장기적이고 체계적인 영향을 미쳐 신체의 열 상태를 변화시킬 수 있지만 생리적 적응 범위 내에서 체온 조절 메커니즘의 강렬한 작업이 정상화되고 동반되는 허용 가능한 미기후 조건(표 2) . 이 경우 건강에 지장을 주거나 악화되는 것은 없으나 열 지각에 불편함을 느끼고 웰빙이 악화되며 성능이 저하됩니다.

허용 가능한 한도를 넘어서는 미기후 조건을 중요하다고 부르며 일반적으로 인체 상태에 심각한 장애를 초래합니다.

영구 일자리를 위한 최적의 미기후 조건이 조성됩니다.

표 2.

생산 현장 작업 영역의 온도, 상대 습도 및 풍속의 최적 값.

올해의 기간		기온, 0C	상대습도, %	이동 속도, m/s
추운 계절	쉬운 I
	쉬운 I-b
	중등도 II-a
	중등도 II-b
	헤비 III
올해의 따뜻한 기간	쉬운 I
	쉬운 I-b
	중등도 II-a
	중등도 II-b
	헤비 III

기술적 생산 요구 사항이나 경제적 타당성에 따라 작업장에서 최적의 미기후 조건을 보장할 수 없는 경우 미기후 조건의 허용 값이 설정됩니다.

허용 가능한 미기후 조건을 보장하면서 작업 영역 높이에 따른 기온 차이는 모든 작업 범주에 대해 3도를 넘지 않아야 하며 수평으로 작업 범주의 허용 온도를 초과해서는 안 됩니다.

1. 역동적이고 정적인 정신작용과 신체의 변화

2. 에너지 비용사람.

3. 에너지 소비에 따른 작업 심각도 평가

4. 업무의 심각성과 강도

1. 동적, 정적, 정신적 작업과 신체의 변화

육체 노동에는 상당한 근육 활동이 필요합니다. 두 가지 유형의 작업으로 구분됩니다. 동적 및 정적.

동적 작동- 근육 수축 과정으로 인해 하중은 물론 인체 자체 또는 우주 공간의 일부가 이동하게 됩니다.

정적 작업신체나 개별 부분을 움직이지 않고 사람이 노력을 기울이는 것과 관련이 있습니다. 이는 유지되는 하중(또는 가해지는 힘)의 크기와 정적 상태로 유지되는 시간을 특징으로 합니다.

역동적인 육체노동관련된 근육의 양에 따라 다음과 같이 나뉩니다. 일반, 지역 및 지방 . 사람의 근육 중 2/3 이상이 노동 활동 과정에 관여하는 노동을 말합니다. 일반적인, 사람 근육의 1/3 ~ 2/3 (신체, 다리, 팔의 근육)이 참여합니다. 지역. ~에 현지의육체적 작업에는 근육의 1/3 미만이 사용됩니다(키보드 작업 - 컴퓨터 입력).

작업을 수행하려면 탄수화물 분해에 대한 복잡한 화학적, 생물학적 반응의 결과로 신체에서 얻는 에너지가 필요합니다. 진행중 육체 노동근육에서 산화 과정이 일어나 산소 소비가 필요합니다. 무거운 작업에는 더 많은 에너지가 필요하고 그에 따라 더 많은 산소가 필요합니다. 필요한 산소를 공급하기 위해 신체는 호흡 속도를 높이고 호흡 깊이를 늘려 폐호흡량을 늘립니다. 산소는 혈류를 통해 조직으로 전달되므로 신체 활동이 증가함에 따라 심장 수축 증가, 최대 증가로 인해 혈류량도 증가합니다. 혈압. 적당한 힘의 장기간의 육체적 노력은 혈액 내 젖산 함량을 증가시켜 무거운 작업 중에 급격히 증가합니다. 젖산은 환경의 pH를 증가시켜 혈액 헤모글로빈에서 조직으로의 산소 전이를 가속화합니다. 덕분에 특히 훈련받은 개인의 경우 산소 이용률이 크게 증가합니다. 신체는 또한 더운 작업장에서 일할 때 물-소금 대사의 변화와 장기 및 조직의 기타 변화를 경험할 수 있습니다.

브레인워크 정보의 수신 및 전송과 관련된 작업을 결합하며 사고, 주의 및 기억 과정의 활성화가 필요합니다.

이러한 유형의 작업은 운동 활동(운동저하증)이 크게 감소하여 심혈관 병리를 유발하는 것이 특징입니다. 장기간의 정신적 스트레스는 정신을 우울하게 만들고 주의력과 기억력을 손상시킵니다. 정신 작업의 주요 지표는 중추 신경계에 가해지는 부하를 반영하는 긴장입니다. 정신 작업 중 에너지 소비는 하루 2500-3000kcal입니다. 뇌의 무게는 체중의 2%이며, 15~20%의 에너지를 소비합니다. 일반 교환유기체에서. 대뇌피질 100g은 100g보다 5~6배 더 많은 산소를 소비한다. 골격근육체 노동 중에도 같은 무게. 앉아서 큰 소리로 책을 읽으면 정신적 작업 중 일일 에너지 소비가 48% 증가합니다. 강의할 때 90%; 컴퓨터 운영자의 경우 90-100%. 또한 뇌는 일을 멈춘 후에도 사고 과정이 계속되고 정신적 일이 멈추지 않아 육체 노동보다 중추 신경계의 피로와 피로를 더 많이 유발하기 때문에 관성이 발생하기 쉽습니다.

사람이 신경 정서적 스트레스 하에서 정신적 작업을 수행하면 혈압 상승, 심전도(ECG) 변화, 호흡 증가가 관찰될 수 있으며 뇌 혈관으로의 혈액 공급이 증가하지만 뇌로의 혈액 공급이 증가합니다. 사지와 복강의 혈관이 감소합니다. 물리적 작업과 달리 가스 교환은 전혀 변하지 않거나 약간만 변한다는 점에 주목합니다.

정신 활동은 주로 시각과 청각 등 감각 활동과 밀접하게 관련되어 있으며, 침묵의 조건에서 더욱 효과적으로 진행됩니다. 가벼운 근육 활동은 정신 활동을 자극하고, 반대로 힘들고 지치는 작업은 정신 활동을 감소시키고 품질을 저하시킵니다. (크리에이티브의 많은 대표자들이 정신 활동걷는 것은 필요한 조건작업이 성공적으로 완료되었습니다.) 정신적 작업이 끝나면 피로는 육체 작업보다 오래 지속됩니다.

동적 및 정적 작업.

매개변수 이름	의미
기사 주제:	동적 및 정적 작업.
루브릭(주제별 카테고리)	생산

분석할 때 근육 활동동적 작업과 정적 작업의 두 가지 유형이 있습니다.

동적 작동근육이 긴장되고 인간 운동 시스템의 어느 부분이 공간에서 움직일 때 근육 길이의 변화가 특징입니다. 역동적인 작업은 외부적으로 효과적인 것으로 인식됩니다. 우리는 노동 대상, 도구 등의 움직임을 관찰합니다. 이와 관련하여 동적 작업은 항상 기계적 작업으로 측정될 수 있습니다. 동적 작업의 가장 일반적인 측정 단위는 킬로그램 미터(kg/m)입니다.

동적 작업은 노동 과정에서 인간 운동 시스템의 가장 일반적인 활동 유형입니다. 또한 동적 작업은 정적 작업과 특정 조합으로 나타납니다. 노동 생리학의 임무는 본질적으로 인간 운동 시스템의 패턴 연구를 기반으로 가장 합리적인 기술과 동작을 개발하고 이를 가장 효과적으로 사용하는 방법을 찾는 것입니다.

정적 작업(긴장, 노력)은 길이 변화 없이, 움직이는 부분과 몸 전체의 활발한 움직임 없이 근육 긴장이 발생한다는 사실이 특징입니다. 노동 과정의 정적 작업은 도구와 노동 대상을 고정된 상태로 고정하고 작업 자세를 만드는 것과 관련이 있습니다.

정적 작업은 기존의 기계적 작업 지수로 측정할 수 없습니다. 이를 사용하면 활동적인 움직임이나 물체의 움직임이 관찰되지 않습니다. 동시에 정적인 작업은 에너지 소비를 동반하며 빠르게 피로를 유발합니다.

동안 정전압신체의 산소 소비량은 증가하지 않을 뿐만 아니라 심지어 감소합니다. 정적 작업이 중단된 직후에는 산소 소비량이 급격히 증가하고 혈류량이 증가합니다.

근육 활동의 성격에 대한 의존성을 고려하여 정적 작업은 두 가지 유형으로 나누어야 합니다.

1. 신체 또는 신체 일부를 평형 상태에서 제거하는 힘에 대한 신체의 능동적 저항에 의해 수행되는 정적 작업. 동시에 인체는 외부 힘의 영향을 받기 전의 위치를 ​​유지하려고 노력합니다. 이는 다음에 의해 달성됩니다. 테토닉근육 수축은 강력한 신경 자극의 영향으로 발생하며 많은 양의 에너지가 필요합니다.

2. 자세를 변경하고 새로운 평형 위치를 선택함으로써 신체에 작용하는 힘에 대한 신체의 적응을 기반으로 하는 정적 작업. 이 작업은 활동을 통해 달성됩니다. 토닉근육. 근육 활동은 약한 충동의 영향으로 발생하며 원활하고 원활하게 수행되며 상당히 지속적인 효과를 제공합니다. 이러한 특징으로 인해 근육의 강장 상태를 기반으로 하는 정적 작업은 상대적으로 에너지 소비가 적고 피로를 유발하지 않고 오랫동안 지속될 수 있다는 특징이 있습니다.

강의 10. 직업선택과 직업훈련

1. 업무 활동의 전문적 특성.

2. 전문가 선택 : 구현 원칙 및 시스템.

3. 전문선발제도의 주요 활동. 전문가 선택의 단계.

1. 업무 활동의 전문적 특성

작업 활동의 전체 다양성은 작업 작업뿐만 아니라 각 직업에 특정한 개체 및 도구에 의해 결정됩니다. 업무 활동의 전문적으로 중요한 징후 중에서 감각, 정신, 감각 운동 활동, 주의력, 기억, 감정-의지 영역 및 성격 특성의 심리적 특성을 강조할 수 있습니다.

감각 활동다양한 유형의 작업에서는 시각, 청각, 피부, 근육 관절 및 기타 분석기뿐만 아니라 복잡한 분석기 등 하나 또는 다른 분석기에 대한 부하가 다를 수 있습니다. 청각 분석기나 촉각이 주요한 직업이 있고, 다른 유형의 작업에서는 냄새와 미각이 다소 중요한 역할을 합니다. 인식 자체의 특성을 명심해야합니다.

정신 활동의 전문적 특성은 모든 작업의 ​​필수 구성 요소입니다. 상황에 따라 특정 결정을 내려야 하는 상황을 평가해야 하는 직업에서는 전문적으로 중요한 기능으로 사고하는 것이 확인됩니다. 과학과 기술의 진보, 자동화, 기계화는 사고에 대한 요구를 지속적으로 증가시키고 있습니다.

감각 운동 활동감각 구성 요소에 의해 발생하며 이 동작의 구현도 이 구성 요소에 의해 제어됩니다. 직업은 감각 운동 조정 측면에서 서로 다릅니다. 동작의 모터 구성 요소가 매우 간단한 성격을 갖는 직업이 있습니다. 즉, 발생한 상황에 대응하여 레버를 돌리거나 버튼을 누르는 등 간단한 수동 작업을 수행합니다.
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많은 직업에서 반응 속도는 중요한 역할을 합니다. 작업 자체는 간단하지만 모든 것이 충분히 신속하게 구현되어야 합니다.

활동을 통제하는 기능을 수행하는 주의는 인식 및 사고와 분리될 수 없으며 모든 활동에 반드시 존재합니다. 다른 직업에서는 관심의 개별 속성이 다른 의미를 갖습니다.

작업 유형에 관계없이 기억은 항상 필요합니다. 우리는 모든 유형의 작업에서 전문적으로 중요한 기억 기능에 대해 이야기하고 있습니다.

정서적 의지 영역은 모든 작업 활동에 존재합니다. 모든 작업 활동은 자신에 대한 특정 태도를 불러 일으키고 감정적으로 경험되며 이는 사람의 동기, 요구 및 작업에 대한 관심과 관련됩니다. 이들은 소위 일반적인 감정노동 중.

많은 직업에서는 깔끔함, 조직력, 어떤 경우에는 행보, 사교성 등 기타 다양한 성격 특성에 대해 특별한 요구를 합니다.

직업 선택에 대한 정의는 다양합니다. 그 중 일부의 이름을 지정해 보겠습니다.

전문적인 선택- 특정 유형의 업무 또는 직업에 대한 근로자의 적합성을 결정합니다.

전문적인 선택- 일종의 심리적 선택. 규범적으로 지정된 활동 유형에서 개인과 직업 간의 관계에 대한 예측 평가를 제공하는 도구 시스템입니다. 위험한 상황(위생적, 미기후적, 기술적, 사회 심리적), 사람의 책임 증가, 건강, 높은 성과 및 작업 실행의 정확성, 안정적인 정서적 의지 조절이 필요합니다.

전문적인 선택- 사람들이 전문 분야를 습득하고 필요한 기술 수준을 달성하며 표준 및 특히 어려운 조건에서 전문 업무를 성공적으로 수행할 수 있는 적합성을 연구하고 확률론적으로 평가하기 위한 전문 절차입니다.

전문적인 선택- 조직의 특정 공석에 대해 여러 후보자 중에서 직원을 선택하기 위한 일련의 조치입니다. 소프트웨어에는 개인과 직업 간의 관계에 대한 예측 평가를 제공하는 도구 시스템의 사용이 포함됩니다.

이러한 정의가 모두 다르다는 사실에도 불구하고 전문적인 근로자 선택 과정의 동일한 특성을 제공합니다. 이는 특정 유형의 활동에 대한 근로자의 준수 정도를 결정하고 가장 많은 활동을 선택하는 것입니다. 이 활동에 적합한 후보자.

후보자의 전문적인 선발은 왜 수행됩니까?

일부 유형의 직업은 개인의 특정 정신 생리학적 특성을 요구하기 때문에 직업 선택이 필요합니다. 예를 들어, 안과 질환이 있는 사람은 좋은 보석상이 되어서는 안 됩니다.

높은 책임감을 갖고 일할 때 상당한 긴장감과 정서적 스트레스(원전 자동화 시스템 운영자, 운송 운전자 등), 높은 요구 사항주의력, 작업 기억력, 정보 처리 속도, 정서적 안정성 등과 같은 지표에 적용됩니다.

작업 활동이 상당한 신체 활동을 특징으로 하고 대기 환경의 먼지가 증가하는 조건에서 이루어지는 광부, 주조 작업자 등의 경우, 가장 높은 가치심혈관 질환이 있고 호흡기 시스템그리고 신체적 능력의 수준.

P.o.에 대한 작업을 수행하는 의사는 사람들이 선택되는 직업의 위생 및 위생 조건을 잘 알고 있어야 하며 직업적 위험과 직업적 요인의 작용 특성을 알고 있어야 합니다. 이는 각 생산 요소에 중요한 장기 및 신체 시스템의 상태를 평가하는 데 매우 중요합니다.

이러한 유형의 활동 수행에 대한 생리적 제한은 다음과 같습니다. 우리 얘기 중이야주로 의학적 금기 사항에 관한 것입니다. 고용에 대한 기존 의학적 금기 사항은 특정 건강 상태에서 이러한 전문적인 업무를 수행하는 것이 실제로 불가능함을 반영합니다.

금기 사항은 두 가지 유형으로 나뉩니다.

1) 특정 기관 및 시스템의 상태에 대해 이 직업이 부과하는 요구 사항으로 인해

2) 근무 조건의 영향으로 심각하게 악화될 수 있는 건강 문제.

2. 전문적인 선택, 구현 원칙 및 시스템

진로지도- 특정 도시, 지방, 지역, 국가의 업무 활동에 사용되는 많은 직업의 본질과 중요성을 사회와 특정 개인에게 알리는 ϶Ҷ🌙. 노동 대상의 특성, 사용되는 도구, 노동 과정 구현의 목표 및 조건에 대한 설명 및 시연을 통해 사람은 자신의 신체적, 정신적 힘의 적용 영역을 대략적으로 선택할 수 있습니다. 이 모든 것을 통해 사람은 투입된 노동에 대한 대가로 필요한 존재 수단과 발전 수단을 받을 수 있습니다.

전문적인 조언일반적인 심리학 연구 후 잠정적으로 선호하는 직업 중에서 후자가 사용할 수 있는 전체 직업을 선택하는 것에 대해 컨설턴트와 상담자 사이에 동의하는 것으로 구성됩니다. 특정 유형의 업무 활동에 대한 개인의 적합성은 전문가 선택을 통해 결정됩니다. 인체공학적 연구는 특정 유형의 작업 활동의 기초가 되는 정신적, 생리적 과정의 패턴을 밝히는 데 기반을 두고 있습니다.

정신 생리학 전문가 선택- ϶Ҷυ는 정신생리학적 자질과 성격 특성, 직업적 능력 측면에서 특정 전문 분야의 요구 사항을 충족하고 훈련에 가장 적합한 개인을 식별하기 위한 측정 시스템입니다.

직업 선택은 필요한 성향과 충분한 신체적, 교육적 준비가 있는 경우 특정 직업에 대한 과학적 기반의 입학으로 구성됩니다.

직업 선택의 목적은 학습 능력 수준을 결정하고 극한 조건을 포함한 작업 환경에서 개인의 행동의 효율성을 예측하는 것입니다.

직업 선택에는 특정 개인의 건강 상태를 평가하는 것이 포함됩니다. 신체 발달, 일반 교육 수준, 전문 능력.

정신생리학적 선택의 뿌리에는 특정 생활 조건의 영향을 받아 능력을 형성하는 선천적 성격 특성과 후천적 성격 특성 사이의 관계에 대한 교리가 있습니다.

정신 생리학적 전문 선택을 수행할 때 다음 원칙을 따릅니다.

● 개인적 접근의 원칙은 특정 활동에 필요한 개인의 심리적 특성을 이해하는 것입니다.

● 적합성의 원칙은 후보자의 성격에 대한 포괄적인 연구를 제공하고 무조건 적합, 조건부 적합 및 부적합 후보자를 식별합니다.

● 차등 예측의 원칙은 활동 구조의 기본 요소 또는 전문적으로 중요한 성격 특성의 공통성을 기반으로 통합된 전문 그룹에 대한 전문적인 선택을 보장합니다.

● 동적 선택의 원칙은 후보자의 전문 능력 개발 상태 및 특징에 대한 정보가 지속적으로 축적되는 것을 의미합니다.

● 선택 활동의 원칙은 적합성 문제를 해결하는 것뿐만 아니라 개인의 정신 생리적 능력, 기능의 합리적인 분배에 따라 기술을 개선하기 위한 목적으로 정신 생리학적 검사 결과를 사용하는 것이 극도로 중요함을 의미합니다. 인간과 기계 사이.

● 동적 기준의 원칙은 일부 경우 최고가 아닌 평균 지표에 따라 기준을 선택할 수 있도록 하여 범위를 확장할 때 가능한 성과 감소 규모를 고려할 수 있게 해줍니다. 관련된 전문가의.

정신 생리학적 선택은 다음을 포함하는 특정 시스템에 따라 수행됩니다.

선택을 수행해야 하는 전문 분야 그룹 결정

정상 및 극한 조건에서의 훈련 및 실제 활동에 대한 적합성을 예측합니다.

노동 활동의 생리적, 위생적, 심리적 특성 연구, 후보자의 전문적 요구 사항 결정을 위한 노동 과정 분석

방법론적 평가기법을 전문적으로 개발 중요한 자질성격;

정신생리학적 검사의 방법론적 기법의 예측 정확성, 신뢰성 및 차별화를 평가합니다.

전문적으로 중요한 성격 특성을 평가하기 위한 기준 및 운영자의 전문적 적합성을 예측하기 위한 테스트 기준 개발

정신생리학적 선택을 수행하기 위한 조직적, 방법론적 형태의 개발.

동적 및 정적 작업. - 개념 및 유형. "동적 및 정적 작업" 카테고리의 분류 및 특징. 2017, 2018.

주요 유형의 작업 활동이 그림에 나와 있습니다.

노동 활동은 주로 다음과 같이 나눌 수 있습니다. 육체적 정신적 노동.

육체적 노동 – "사람-도구" 시스템에서 사람의 에너지 기능을 수행하려면 상당한 근육 활동이 필요합니다. 육체 노동은 두 가지 유형으로 나뉩니다. 동적그리고 공전. 역동적인 작업은 공간에서의 인체, 팔, 다리, 손가락의 움직임과 관련이 있습니다. 정적 – 서 있거나 앉아있는 동안 작업을 수행할 때 하중을 잡을 때 상지, 코어 및 다리 근육에 하중이 가해지는 영향. 사람 근육의 2/3 이상이 작업 과정에 관여하는 동적 육체 노동을 말합니다. 일반적인, 사람 근육의 2/3~1/3(신체 근육, 다리, 팔만 해당)이 참여하는 경우 – 지역, 에 현지의역동적인 신체 작업에는 근육의 1/3 미만(컴퓨터에 입력)이 포함됩니다.

육체 노동은 주로 근골격계와 그 기능적 시스템(심혈관, 신경근, 호흡기 등)에 근육 부하가 증가하는 것이 특징입니다. 육체 노동은 근육계를 발달시키고 신체의 대사 과정을 자극하지만 동시에 부정적인 결과를 초래할 수 있습니다. 근골격계 질환과 같은 질환, 특히 올바르게 구성되지 않았거나 신체에 지나치게 강렬한 경우.

브레인워크정보의 수용 및 처리와 관련이 있으며 주의력, 기억력, 사고 과정의 활성화가 필요하며 정서적 스트레스 증가와 관련이 있습니다. 정신적 작업은 운동 활동의 감소를 특징으로 합니다. 운동저하증.저운동증은 인간의 심혈관 장애 형성 조건일 수 있습니다. 장기간의 정신적 스트레스로 인해 유해한 영향정신 활동 - 주의력, 기억력, 환경 인식 기능이 저하됩니다. 사람의 안녕과 궁극적으로 건강 상태는 정신 활동의 적절한 조직과 사람의 정신 활동이 수행되는 환경 매개 변수에 크게 좌우됩니다.

안에 현대적인 유형노동 활동에서 순전히 육체 노동은 드뭅니다. 현대 분류노동 활동은 상당한 근육 활동이 필요한 노동 형태를 식별합니다. 기계화된 노동 형태; 반자동 및 자동 생산 노동; 조립 라인에서의 노동, 원격 제어와 관련된 노동, 지적(정신적) 노동.

인간의 생활 활동은 에너지 소비와 연관되어 있습니다. 활동이 강할수록 더 많은 비용에너지. 따라서 상당한 근육 활동이 필요한 작업을 수행할 때 에너지 비용은 하루에 20...25MJ 이상입니다.

기계화 노동 에너지와 근육 활동이 덜 필요합니다. 그러나 기계 노동의 특징은 다음과 같습니다. 더 높은 속도그리고 인간의 움직임의 단조로움. 단조로운 작업으로 인해 피로주의력이 감소했습니다.

조립라인에서의 노동 훨씬 더 빠른 속도와 움직임의 단조로움이 특징입니다. 조립 라인에서 일하는 사람은 하나 이상의 작업을 수행합니다. 그는 다른 작업을 수행하는 사람들과 함께 일하기 때문에 작업 실행 시간이 엄격하게 규제됩니다. 많이 걸립니다 긴장된 긴장그리고 빠른 작업 속도와 단조로움과 함께 급격한 신경 피로와 피로를 유발합니다.

~에 반자동 그리고 자동 생산 에너지 비용과 노동 강도는 컨베이어 벨트보다 낮습니다. 작업은 주기적으로 메커니즘을 서비스하거나 처리 중인 재료를 공급하고 메커니즘을 켜거나 끄는 간단한 작업을 수행하는 것으로 구성됩니다.

양식 지적(정신적) 노동 다양함 - 운영자, 관리, 창의적, 교사, 의사, 학생의 작업. 을 위한 운영자 작업큰 책임감과 높은 신경 정서적 스트레스가 특징입니다. 학생들의 작품기억력, 주의력, 테스트, 시험, 테스트와 관련된 스트레스가 많은 상황의 존재 등 기본적인 정신 기능의 긴장이 특징입니다.

정신 활동의 가장 복잡한 형태는 다음과 같습니다. 창의적인 작품(과학자, 디자이너, 작가, 작곡가, 예술가의 작품) 창의적인 작업에는 상당한 신경 정서적 스트레스가 필요하며, 이는 혈압 증가, 심장 활동 변화, 산소 소비 증가, 체온 증가 및 신경 정서적 스트레스 증가로 인한 신체 기능의 기타 변화로 이어집니다.

위험 분석의 관점에서 인간 활동을 "사람(유기체-사람)"과 "서식지(작업 환경)"라는 두 개의 상호 연결된 복잡한 하위 시스템으로 구성된 시스템(그림 1.3)으로 간주하는 것이 좋습니다. "인간(유기체-사람)" 시스템에 의해 생성되는 위험은 생산 활동을 수행하는 사람의 인체 측정적, 생리학적, 정신물리학적, 심리적 능력에 따라 결정됩니다. 이 장에서는 이에 대해 논의합니다.

인간의 활동은 매우 다양합니다. 그럼에도 불구하고 사람이 수행하는 기능의 성격에 따라 세 가지 주요 그룹으로 나눌 수 있습니다(그림 2.1).

육체 노동 육체 노동 (일)은 "노동 도구"시스템에서 사람이 에너지 기능을 수행하는 것입니다.

육체 노동에는 상당한 근육 활동이 필요합니다. 동적과 정적의 두 가지 유형으로 나뉩니다. 역동적인 작업은 인체, 손, 다리, 공간에서의 손가락의 움직임과 관련이 있습니다. 정적 - 하중을 잡을 때, 서서 작업을 수행할 때 상지, 핵심 근육 및 다리에 하중이 가해지는 영향 또는좌석. 사람 근육의 2/3 이상이 작업 과정에 관여하는 동적 육체 노동을 말합니다. 일반적인,사람 근육의 2/3 ~ 1/3이 참여함(신체 근육, 다리, 팔만 해당) - 지역,~에 현지의역동적인 육체 노동에는 더 적은 비용이 소요됩니다. 1/3 근육(예: 컴퓨터 타이핑).

작업의 물리적 강도는 에너지에 의해 결정됩니다.노동 활동 과정에서 발생하는 비용은 다음과 같이 나뉩니다. 카테고리: 가볍고, 보통이고, 무거운 육체 노동.

쌀. 2.1- 인간 활동의 기본 형태

가벼운 육체 노동(카테고리 I)은 에너지 소비량이 최대 139W인 1a와 에너지 소비량이 140-174W인 16개의 두 가지 카테고리로 나뉩니다. 카테고리 1a에는 앉아서 수행하는 작업과 약간의 신체적 노력이 수반되는 작업이 포함됩니다. 카테고리 1b에는 앉거나 서 있거나 걷는 동안 수행되는 작업과 약간의 신체적 노력이 포함됩니다.

육체 노동 평균심각도(범주 II)는 에너지 소비량이 175~232W인 Pa와 에너지 소비량이 233~290W인 116의 두 가지 범주로 나뉩니다. Pa 카테고리에는 지속적인 걷기, 소형(최대 1kg) 제품 또는 물건을 서 있거나 앉은 자세로 움직이며 특정 신체적 노력이 필요한 작업이 포함됩니다. 카테고리 PB에는 걷기, 이동, 최대 10kg의 무거운 물건 운반과 관련된 작업과 적당한 육체적 노력이 포함됩니다.

무거운 육체적 노동 290W 이상의 에너지 소비가 특징입니다. 이 범주에는 지속적인 움직임, 상당한 무게(10kg 이상)의 이동 및 운반, 엄청난 육체적 노력이 필요한 작업이 포함됩니다.

근육 활동에 대한 에너지 비용.노동 중 근육 활동에 대한 에너지 소비(휴식 수준 이상, 작업과 관련된 감정의 영향, 기온의 영향 등에 관계없이)는 평균 근로자에 ​​대해 작업 유지 비용의 합으로 계산할 수 있습니다. 자세와 근육이 수행하는 기계적 작업.

인간-기계 시스템의 기계화된 형태의 육체 노동.사람은 정신적, 육체적 기능을 수행합니다. 인간 활동(이하 인간 조작자)은 다음 프로세스 중 하나에 따라 발생합니다.

결정론적 - 미리 알려진 규칙, 지침, 동작 알고리즘, 엄격한 기술 일정 등에 따라:

비결정적 - 진행 중인 기술 프로세스에서 예상치 못한 이벤트가 발생할 수 있는 경우 예상치 못한 신호가 나타나는 동시에 진행 중인 프로세스에서 예상치 못한 이벤트(규칙, 지침 등이 작성됨)가 발생할 때 제어 조치가 알려집니다.

기술 시스템에는 여러 유형의 운영자 활동이 있으며, 사람이 수행하는 주요 기능과 운영자 작업과 관련된 정신적, 육체적 부하에 따라 분류됩니다.

프로세스 운영자는 기술 프로세스에 직접 참여하고, 즉각적인 서비스의 주요 모드에서 작업하며, 원칙적으로 다음을 포함하는 작업을 명확하게 규제하는 지침에 따라 주로 실행 작업을 수행합니다. 풀세트상황과 결정. 이들은 기술 프로세스, 자동 라인 등의 운영자입니다.

조작자-조작자(드라이버). 활동의 주요 역할은 감각 운동 조절(행동 실행) 메커니즘과 그보다 덜한 개념적 및 비 유적 사고에 의해 수행됩니다. 수행하는 기능에는 개별 기계 및 메커니즘의 제어가 포함됩니다.

운영자-관찰자, 컨트롤러(예: 생산 라인 또는 운송 시스템의 관리자) 그 활동은 정보와 개념 모델에 의해 지배됩니다. 운영자는 실제(현재) 시간 규모에서 즉각적 서비스 모드와 지연 서비스 모드로 작업하며, 그의 활동은 주로 비유적 및 개념적 모델에 내재된 개념적 사고와 경험의 장치를 사용합니다. 여기서 육체 노동은 중요하지 않은 역할을 합니다.

신체가 기능하려면 상당히 엄격한 온도 제한 내에서 화학적 및 생화학적 과정이 일어나야 합니다. 체온의 경우 이 간격은 36.5~37.0oC 범위입니다.

사람이 환경과 상호작용함에 따라 체온은 크게 변할 수 있으며, 이는 환경의 온도, 습도, 공기 이동성뿐만 아니라 생산 환경에서 사용되는 다양한 유형의 장비에서 발생하는 열 복사와도 관련이 있습니다. 환경 매개 변수의 변화에 ​​​​인체의 적응은 온도 조절 과정이 일어나는 능력으로 표현됩니다.

체온 조절 -일정한 체온(36~37°C)을 유지하는 것을 목표로 하는 인체의 일련의 생리적, 화학적 과정입니다. 이는 다음을 제공합니다 정상적인 기능유기체는 인체의 생화학적 과정의 흐름을 촉진합니다. 체온 조절(Q는 인체의 저체온증이나 과열을 제외합니다. 일정한 체온을 유지하는 것은 신체의 열 생산에 의해 결정됩니다. (중),저것들. 세포의 대사 과정 및 근육 떨림, 신체 표면에서 방출되거나 수신되는 적외선 복사로 인한 열 전달 또는 열 획득(R); 대류로 인한 열 전달 또는 열 획득(C, 즉 신체 표면을 세척한 공기로 신체를 가열하거나 냉각함), 열 전달(E), 피부 표면, 점막의 수분 증발로 인해 상부 호흡기관, 폐 따라서 체온 조절은 신체에서 지속적으로 생성되는 열량과 환경으로 지속적으로 방출되는 과도한 열 사이의 균형을 제공합니다. 즉, 신체의 열 균형을 유지합니다.

온도 조절은 다음 식으로 나타낼 수 있습니다.

안에 정상적인 조건공기의 움직임이 약하면 휴식 중인 사람은 신체에서 생성된 모든 열 에너지의 약 45%, 최대 30%의 대류 및 최대 25%의 증발에 의해 열복사로 인해 손실되며 열의 80% 이상이 제공됩니다. 피부를 통해, 약 13%가 호흡기를 통해, 약 7%의 열이 음식, 물, 흡입된 공기를 데우는 데 소비됩니다. 몸이 안정되고 기온이 15oC일 때 땀을 흘리는 양은 미미하며 약 30℃ 정도입니다. 밀리리터 1시간 안에 ~에고온(30°C 이상)에서는 특히 힘든 육체적 작업을 수행할 때 땀이 10배 증가할 수 있습니다. 따라서 강렬한 근육 활동을 하는 더운 작업장에서 배출되는 땀의 양은 1~1.5l/h이며, 땀의 증발량은 약 2500~3800kJ입니다.

체온 조절 장애에는 급성 및 만성 형태가 있습니다. 급성 형태체온 조절 장애:

열 고열 - 상대 습도 75~80%에서의 열 손실 - 체온의 약간 증가, 과도한 발한, 갈증, 호흡 및 맥박의 약간 증가. 과열이 심해지면 숨가쁨, 두통, 현기증이 발생하고 말이 어려워지는 등의 증상이 나타납니다.

경련성 질환 - 물-소금 대사 장애의 우세 - 다양한 경련, 특히 종아리 근육의 경련, 다량의 땀 손실, 심한 혈액 농축이 동반됩니다. 혈액의 점도가 증가하고 이동 속도가 감소하므로 세포가 혈액을받지 못합니다. 필요 수량산소.

열사병은 의식 상실, 체온 40-41 °C 상승, 약한 빠른 맥박 등 경련성 질병의 추가 과정입니다. 심각한 열사병 부상의 징후는 다음과 같습니다. 완전한 중단땀을 흘리다.

열사병과 경련성 질환도 치명적일 수 있습니다.

만성 형태의 체온 조절 장애는 인간의 신경계, 심혈관 및 소화 시스템 상태를 변화시켜 업무 관련 질병을 형성합니다.

장기간의 냉각은 종종 모세혈관과 작은 동맥의 활동을 방해합니다(손가락, 발가락 및 귀 끝의 냉각). 동시에 전신에 저체온증이 발생한다. 냉각으로 인한 말초 신경계 질환, 특히 요추 신경근염, 안면 신경통, 삼차 신경, 좌골 신경 및 기타 신경통, 관절 및 근육 류머티즘의 악화, 흉막염, 기관지염, 호흡기 점막의 무균 및 감염성 염증이 널리 퍼져 있습니다. 전도지 등

습한 공기는 열을 더 잘 전도하고 그 이동성은 대류에 의한 열 전달을 증가시킵니다. 이는 저온, 높은 습도 및 공기 이동성 조건에서 심각한 동상(심지어 사망까지)을 초래합니다.

인체 냉각에는 세 단계가 있으며 다음 지표가 특징입니다.

I-II 단계체온은 37 ~ 35.5 ° C입니다. 이 경우 다음이 발생합니다.

피부 혈관 경련;

심박수 감소;

체온 감소;

혈압 증가;

폐 환기 증가;

열 생산 증가,

따라서 최대 35oC 범위에서 신체는 냉각되는 미기후에 맞서 자체 힘으로 싸우려고합니다.

3단계 - 체온이 35oC 미만입니다. 이런 일이 발생합니다.

체온 저하;

중추신경계의 활동 감소;

혈압 감소;

폐 환기 감소;

열 생산 감소.

감기로 인한 질병: 동상, 팔꿈치와 발의 붓기, 급성 호흡기 감염 및 인플루엔자.

작업 영역에 유리한 미기후를 조성하는 것은 신체의 온도 조절을 유지하고 직장에서의 인간 성과를 향상시키는 것을 보장합니다.

정신적 작업(지적 활동).이 작업은 일차적 주의력, 감각 장치, 기억뿐만 아니라 사고 과정의 활성화, 감정 영역(관리, 창의성, 교육, 과학, 연구 등)이 필요한 정보 수신 및 처리와 관련된 작업을 결합합니다.

운영자 노동 -큰 책임감과 높은 신경 정서적 스트레스가 특징입니다. 관리 업무 -정보량의 과도한 증가, 처리 시간 부족 증가, 의사 결정에 대한 개인의 책임 증가, 주기적 갈등 상황 발생으로 결정됩니다. 창의적인 작품-상당한 양의 기억력, 주의력, 신경 정서적 스트레스가 필요합니다. 선생님의 작품 -사람들과의 지속적인 접촉, 책임감 증가, 결정을 내리는 데 필요한 시간과 정보 부족 등은 높은 수준의 신경 정서적 스트레스를 유발합니다. 학생의 작품 -기억, 주의력, 지각, 스트레스가 많은 상황의 존재.

강렬한 지적 활동으로 인해 뇌의 에너지 필요량은 15...20만큼 증가합니다. % 신체 전체의 부피. 동시에 대뇌 피질 100g의 산소 소비량은 같은 무게의 골격근이 소비하는 산소 소비량의 5배입니다. 최대 하중. 정신적 작업 중 일일 에너지 소비량은 10.5~12.5MJ입니다. 따라서 큰 소리로 읽을 때 에너지 소비는 48% 증가하고, 공개 강의를 할 때(컴퓨터 운영자의 경우 94%) 60-100% 증가합니다.

사람이 신경 정서적 스트레스를 받는 상태에서 정신적 작업을 수행하면 혈압 증가, ECG 변화, 폐 환기 및 산소 소비 증가, 체온 증가 등 자율 기능에 변화가 발생합니다. 정신적 작업이 끝나면 피로는 육체 작업보다 오래 지속됩니다.

환경의 모든 영역에서 기술 시스템을 운영할 때 인간 리더는 시스템의 기술 구성 요소나 별도의 기계가 아닌 다른 사람을 제어합니다. 관리는 다음을 통해 직간접적으로 수행됩니다. 기술적 수단그리고 커뮤니케이션 채널. 이 직원 범주에는 관련 지식, 경험, 의사 결정 기술, 직관을 갖고 있으며 기술 시스템 및 해당 구성 요소의 기능과 한계뿐만 아니라 활동에서 고려하는 조직자, 다양한 수준의 관리자, 책임있는 의사 결정자가 포함됩니다. 또한 부하 직원의 모든 기능(능력과 한계, 상태 및 기분)도 표시됩니다.

작업의 심각성과 강도.노동의 심각성은 육체 노동의 정량적 특성입니다. 노동 강도는 정신 노동의 양적 특성입니다. 정보로드의 양에 따라 결정됩니다.

생산 과정에서 근로 조건 요인이 개인에게 미치는 영향은 네 가지 수준으로 나타납니다.

편안한 근무 조건은 개인의 성과와 건강 유지에 있어 최적의 역동성을 보장합니다.

상대적으로 불편한 작업 조건은 일정 기간 동안 노출되면 일정한 성능과 건강 유지를 제공하지만 표준을 벗어나지 않는 주관적인 감각과 기능적 변화를 유발합니다.

극한의 작업 조건은 인간의 성과를 저하시키고 정상적인 한계를 넘어서는 기능적 변화를 일으키지 않지만 병리학적인 변화로 이어지지는 않습니다.

극도로 극한의 작업 조건으로 인해 인체에 출현 병리학적 변화그리고 일할 능력의 상실.

작업의 심각도와 강도에 대한 의학적, 생리학적 분류는 포괄적인 기준을 바탕으로 수행됩니다. 부량노동의 심각도와 강도의 통합 가치 (It)라고 불리는 노동 조건 요소.

카테고리 I에는 다음에서 수행된 작업이 포함됩니다. 최적의 조건유리한 부하로 노동하십시오. 카테고리 II에는 생산 요소의 최대 허용 값에 ​​해당하는 조건에서 수행되는 작업이 포함됩니다. 카테고리 III에는 완전히 유리하지 않은 작업 조건으로 인해 사람들이 신체의 경계 상태에 특징적인 반응을 보이는 작업이 포함됩니다(작업이 끝날 때 정신 생리적 상태의 일부 지표가 악화됨). 카테고리 IV에는 불리한 작업 조건으로 인해 대부분의 사람들에게 병리전 상태의 특징적인 반응이 나타나는 작업이 포함됩니다. 카테고리 V에는 매우 불리한 작업 조건에 노출되어 작업 기간이 끝난 사람들이 신체의 병리학적 기능 상태에 특징적인 반응을 보이는 작업이 포함됩니다. 카테고리 VI에는 근무 기간(교대, 주)이 시작된 직후에 그러한 반응이 형성되는 작업이 포함됩니다.

노동의 심각성과 강도의 범주는 계산에 의해 결정됩니다. 이를 위해 생산 조건의 각 요소는 다음과 같은 6점 시스템을 사용하여 평가됩니다. 특별한 테이블. 작업의 심각도와 강도에 대한 통합 평가는 다음 공식을 사용하여 계산됩니다.

육체 노동의 심각성을 평가할 때 동적 지표를 사용합니다. 정하중. 지표 동적 부하:

짐의 무게를 수동으로 들어올려 이동한 것입니다.

부하이동거리;

수행된 작업의 힘: 근육을 사용하여 작업할 때 하지어깨 거들 근육이 주로 참여하는 몸통;

손과 손가락의 작고 전형적인 움직임, 교대당 수;

공간에서의 이동(다음으로 인한 전환) 기술적 과정), km.

정적 부하 표시기:

유지 하중의 질량, kg

하중을 유지하는 기간, s;

작업 교대당 정적 하중, N, 하중을 유지할 때:

한 손, 두 손, 몸과 다리 근육의 참여;

작업 자세, 기울어진 위치에 있을 때 교대 시간의 비율;

30° 이상의 강제 신체 기울임(교대당 횟수)

생산 장비 및 작업장 요소의 선형 공간 레이아웃 매개변수, mm

생산 장비 및 작업장 요소의 각도 공간 레이아웃 매개변수, 시야각

- 컨트롤 구동 요소의 저항 값(컨트롤을 움직이는 데 필요한 힘), N.

동적 신체 활동일반적으로 다음 지표 중 하나에 의해 결정됩니다. 1) 작업(kg-m); 2) 힘(W); 정적 물리적 부하는 kg/s 단위로 결정됩니다.

근무 교대의 각 개별 세그먼트에서 개인이 수행하는 동적 작업을 결정하려면 다음 공식을 사용하는 것이 좋습니다.

여= ( RN + (PL/9) + (RN 1/2))K:

여기서 W - 일, kg·m; 아르 자형-- 화물 질량, kg; N-높이, 두 번째로 하중 시작 위치, 중; L은 하중이 수평으로 이동하는 거리, m입니다. 아니오 1 -낮아진 거리 뱃짐,중; 에게-계수는 6과 같습니다.

평균 교대 근무 능력을 계산하려면 전체 교대 시간 동안 개인이 수행한 작업을 합산하고 이를 교대 시간으로 나누어야 합니다.

여기서 N은 전력, W, t는 교환 기간, s입니다. K 1 -일 환산계수 (W) kg.m에서 줄(J)로, 9.8과 같습니다.

정적 부하는 신체나 신체를 움직이지 않고 사람의 근육에 가해지는 노력입니다. 개별 부품. 정적 하중의 크기는 힘의 크기와 유지 시간의 곱으로 결정됩니다. (힘의 크기가 다른 경우 각각의 유지 시간은 힘의 크기와 유지 시간의 곱으로 별도로 결정됩니다.) 찾은 다음 이 제품을 합산합니다.)

정신 작업의 강도를 평가할 때 주의력 지표, 시각 및 청각 작업의 강도, 작업의 단조로움이 사용됩니다.