రష్యాలోని అన్ని ఫిక్స్ ప్రైస్ దుకాణాలు. ఫిక్స్ ధర గురించి ఫిర్యాదులు మరియు సమీక్షలు స్థిర ధర హాట్‌లైన్ గురించి తాజా ఫిర్యాదులు
"ఫిక్స్ ప్రైస్" అనేది రష్యాలో ప్రాతినిధ్యం వహించే పెద్ద రిటైల్ గొలుసు, ప్రధానంగా ఆహారేతర ఉత్పత్తుల రిటైల్ అమ్మకంలో నిమగ్నమై ఉంది. నిర్వహణ సంస్థ బెస్ట్ ప్రైస్ LLC, ఇది మాస్కోలో ప్రధాన కార్యాలయాన్ని కలిగి ఉంది.
ఫిక్స్ ప్రైస్ నెట్‌వర్క్ యొక్క విలక్షణమైన లక్షణం "ఫిక్స్‌డ్ ప్రైస్ స్టోర్" ఫార్మాట్‌ను ఉపయోగించడం, దీనిని "సింగిల్ ప్రైస్ స్టోర్" అని కూడా పిలుస్తారు. ఈ ఫార్మాట్ మొదటిసారిగా 1879లో USAలో ప్రతిపాదించబడింది మరియు ఉత్తర అమెరికా మరియు పశ్చిమ ఐరోపాకు చాలా త్వరగా వ్యాపించింది. దాని కార్యకలాపాల ప్రారంభంలో, FixPrice 30 రూబిళ్లు ధరను నిర్ణయించింది, ఫిబ్రవరి 2016 లో - 50 రూబిళ్లు.
పెద్ద వాల్యూమ్‌లలో (మధ్యవర్తి కంపెనీలను మినహాయించి) మొత్తం శ్రేణి వస్తువులను మన స్వంతంగా దిగుమతి చేసుకోవడం మరియు తక్కువ లావాదేవీ ఖర్చుల కారణంగా ఇటువంటి తక్కువ ధరలు లభిస్తాయి.
కంపెనీ సరఫరా చేసిన ఉత్పత్తుల కోసం నాణ్యత నియంత్రణ వ్యవస్థను ప్రవేశపెట్టింది. వస్తువుల యొక్క అవసరమైన లక్షణాలతో స్పెసిఫికేషన్లు సరఫరా ఒప్పందాలకు జోడించబడ్డాయి. స్వతంత్ర ప్రయోగశాలల ప్రమేయం ద్వారా గరిష్ట నియంత్రణ నిర్ధారించబడుతుంది. ఉత్పత్తులను అంచనా వేయడానికి మరియు సరిపోల్చడానికి రెగ్యులర్ టేస్టింగ్‌లు నిర్వహించబడతాయి.
అదనంగా, వస్తువులను ఉత్పత్తి చేసే కర్మాగారాలు అంతర్గత లేదా బాహ్య నిపుణులచే ఆడిట్ చేయబడతాయి. ఇది ముడి పదార్థాలు మరియు సాంకేతిక ప్రక్రియల ఇన్‌కమింగ్ నియంత్రణ, పరిపాలనా విధానాల ధృవీకరణ, కార్మికుల పరిశుభ్రత మరియు రవాణా పరిస్థితులను కలిగి ఉంటుంది.
కథ
కంపెనీ బెస్ట్ ప్రైస్ LLC సాపేక్షంగా ఇటీవల కనిపించింది. దీనిని 2007లో ఆర్టెమ్ ఖచత్రియన్ మరియు సెర్గీ లోమాకిన్ స్థాపించారు. దీనికి ముందు, వారు కోపెయికా గొలుసు యొక్క సహ-యజమానులు మరియు రష్యన్ రిటైల్ మార్కెట్‌కు పూర్తిగా కొత్త స్టోర్ ఆకృతిని పరిచయం చేయడానికి విక్రయించారు, ఇది ఇతర దేశాలలో చాలా కాలంగా ప్రజాదరణ పొందింది. ఫిక్స్ ప్రైస్ నెట్‌వర్క్ యొక్క మొదటి అవుట్‌లెట్ డిసెంబర్ 2007లో ప్రారంభించబడింది.
నెట్‌వర్క్ నిర్మాణం
నేను చిరునామా సరతోవ్ ప్రాంతం, ఎంగెల్స్, సెయింట్ వద్ద ఫిక్స్ ప్రైస్ యొక్క మాజీ ఉద్యోగిని. టెల్మనా, 137, షాపింగ్ సెంటర్ "అరోరా". తెలియని కారణాలతో నన్ను తొలగించారు మరియు పే స్లిప్ ఇవ్వలేదు. కారణం కూడా వివరించకుండా. స్పష్టంగా ఒక క్లయింట్ నాపై ఫిర్యాదు చేశాడు. నాకు గుర్తుందిగా. ఈ క్లయింట్ తన బిడ్డతో స్టోర్‌లోకి వచ్చింది. చిన్నారి షూ లేస్‌లు విప్పారు. నేను వెన్నుపోటు పొడిచి హాల్లో సామాన్లు వేశాను. నేలను కొట్టిన శబ్దం నాకు బాగా గుర్తుంది. నేను చుట్టూ తిరిగాను, ఈ పిల్లవాడు నేల నుండి లేచాడు. దగ్గరలో పెట్టెలు ఉన్నాయి. వస్తువుల డెలివరీ ఉన్నందున అవి అంచున ముడుచుకున్నాయి. ఈ స్త్రీ క్రమబద్ధమైన స్వరంలో అరవడం మరియు మొరటుగా ప్రవర్తించడం ప్రారంభించింది, ఆపై వివిధ మూలల్లో ఉన్న అన్ని పెట్టెలను సిలువ వేసింది. సరుకులతో వచ్చినవి కూడా. తర్వాత పిడికిలితో నాపై దాడి చేసింది. నేను బాక్సులను తీసివేస్తానని చెప్పాను. నేను ఆమె నుండి స్పష్టంగా మద్యం వాసన చూశాను, బలహీనమైనది కాదు. ఆమె నిర్వాహకుడిని పిలిచి, నేను ఆమెకు మూడు లేఖలు పంపానని చెప్పింది. ఇది జరగలేదు. అన్నింటికంటే, విక్రేత యొక్క ప్రధాన నియమం కస్టమర్ ఎల్లప్పుడూ సరైనది.
మరుసటి రోజు, లుగోమ్ స్టోర్ మేనేజర్ నటాలియా నన్ను ఆఫీసుకి పిలిచారు. అదే దురుసుగా నన్ను ఉద్యోగంలో నుంచి తొలగించారని చెప్పింది. నేను పైన పేర్కొన్న క్లయింట్ ఇంటర్నెట్‌లో నాపై ఫిర్యాదు చేసిన కారణాన్ని ఆమె వివరించింది. నేను ఫిర్యాదులతో ఉన్న అన్ని సైట్‌లను చూసాను, సాంకేతిక మద్దతు అని పిలిచాను మరియు ఫిర్యాదు పుస్తకాన్ని పరిశీలించాను. ఎక్కడా అలాంటి ఫిర్యాదు రాలేదు. మేనేజరు కూడా నేను వేరొకరి స్థానంలో తీసుకుంటున్నానని చెప్పాడు. పై నుండి అధికారుల నుండి ఆర్డర్ లేకపోతే, ఆమె నన్ను అంగీకరించేది కాదు. మరుసటి రోజు నా మెడికల్ బుక్ తీసుకుని వచ్చాను. నాకు మొదటి పని దినం నుండి ఉపాధి కాంట్రాక్ట్ ఇవ్వలేదు కాబట్టి, కనీసం పేస్లిప్ అయినా ఇవ్వాలని కోరాను, దానికి నేను ప్రతిష్టాత్మకంగా మాట్లాడుతున్నానని, నన్ను నియమించిన వారు నాకు ఈ స్లిప్ ఇవ్వాలని చెప్పారు. అంటే పై నుంచి అధికారులు. ఉద్యోగానికి సంబంధించి, వారు నన్ను మాస్కో ప్రధాన కార్యాలయం నుండి పిలిచారు మరియు ఒక వ్యక్తి అవసరమైన చిరునామాను నాకు చెప్పారు. నేను వెళ్లి మేనేజర్ అసంతృప్తితో కూడిన ముఖంతో నన్ను అందుకున్నాడు.
దుకాణం యొక్క వ్యక్తి విషయానికొస్తే. నేను 39 మరియు 6 ఉష్ణోగ్రతతో పని చేస్తున్నప్పుడు కూడా ఎవరూ నాకు ఉపశమనం కలిగించాలని కోరుకోలేదు. వారు నా వెనుక గుసగుసలాడారు. వారు దానిని డిస్కౌంట్ (వ్రాతపూర్వక ఉత్పత్తి)కి విక్రయించారు మరియు మేనేజర్ వచ్చినప్పుడు, వారు దానిని వెంటనే తొలగించారు. ఈ డబ్బు మేనేజర్ జేబులోకి వెళ్లింది. వారు నాకు ఏమి మరియు ఎందుకు వివరించడానికి ఇష్టపడలేదు. ట్రయస్ట్సా యొక్క ఒక ఉద్యోగి, జూలియా, ఆమె ముక్కును పూర్తిగా నా వైపు తిప్పింది మరియు తరువాత తేలింది, నా గురించి మేనేజర్ మరియు నిర్వాహకులకు ఫిర్యాదు చేసింది. అడ్మినిస్ట్రేటర్ స్వెత్లానా సుస్లోవా నాకు మొదటి నుండి ఏమి వివరించలేదు అని పదేపదే తిట్టారు. మరియు ఏది సాధ్యమో మరియు ఏది కాదో నాకు తెలియదు. అమ్మకందారు జూలియా సంచుక్ మరియు నిర్వాహకురాలు ఇరినా నజరోవా పట్ల నాకు ఎటువంటి ఫిర్యాదులు లేదా ఫిర్యాదులు లేవు, ఎందుకంటే నా పట్ల వారి వైఖరి బాగానే ఉంది.
